Agencje doradztwa personalnego zajmują się selekcją kandydatów na wszelkie stanowiska pracy. Zajmują się całym procesem od momentu rekrutacji i wyselekcjonowanie pracowników tj. menedżerów, specjalistów, pracowników fizycznych. Agencje posiadają wiedzę na temat rynku, posiadają bogatą bazę pracowników, zamieszczają ogłoszenia w gazetach, na portalach dotyczącym pracy itd. Dzięki temu skuteczność jest niezmiernie duża i pozwala zweryfikować pracowników.